7月16日，龍江森工集團黨委書記、董事長吳慶軍到方正、山河屯林業局有限公司，調研檢查林下經濟、森林可持續經營、森林文旅融合、中藥材產業等工作。

在方正局公司曙光林場，吳慶軍詳細了解漿果產業管護、產量品質提升、市場銷售拓展、文旅融合創新等情況。他指出，要持續抓實田間精細化管護，嚴格把控果品品質，統籌商超直供、電商帶貨、休閑采摘等多元模式，不斷拓寬產銷路徑、提升產業收益。要緊扣旅游“新六要素”，不斷創新業態模式，走出一條生態優美、產業興旺、職工增收的林區高質量發展之路。

在方正局公司陳家亮子苗圃、刺五加林下種植及育苗基地，吳慶軍實地查看苗木繁育、標準化種植、基地管護等情況。他強調，發展林下經濟的核心在于延鏈補鏈強鏈，要聚焦刺五加、沙棘、特色漿果、林下菌菇等優勢資源，系統構建種苗繁育、標準化種植、精深加工、品牌營銷、文旅體驗一體化產業鏈，推動林下經濟向規?；藴驶?、品牌化、高附加值方向迭代升級。

在山河屯局公司森工藥業有限公司，吳慶軍詳細了解北藥產業提質轉型、市場開拓、科研創新、廠區建設等重點工作推進情況。他強調，要堅持市場為先、主動突圍，持續加強省內外市場對接與產業合作，創新中藥材產地與藥企直銷合作模式，全面提升森工北藥品牌影響力與核心競爭力。要堅持創新引領，持續加大科研投入，優化加工工藝，完善生產體系，推動北藥產業從初級加工向高附加值全面轉型。

調研期間，吳慶軍強調，要嚴格按照森林可持續經營要求，科學構建“上層林木、中層經濟作物、下層林菌林藥”立體化林下經濟發展模式，實現生態保護與產業發展雙向賦能、協同增效。要對標上級工作部署及集團“十五五”規劃要求，進一步明晰本單位發展定位，將宏觀政策轉化為具體項目和務實舉措，做到對上有呼應、發展有方向、落地有抓手。要堅持人才賦能、固本強基，統籌搭建管理、科研、技術、銷售全方位專業化人才梯隊，為企業長效發展筑牢人才支撐。要樹立和踐行正確政績觀，摒棄重短期、輕長遠的發展思維，真正做到生態持續改善、產業長效增收、群眾穩定受益。

集團董事會秘書及相關部門負責同志參加調研檢查。